Organisationsrollen verwalten

Die Organisationsrollen dienen der Bezeichnung spezifischer Kompetenzen und Funktionen in Organisationseinheiten. Rollen können als extern gekennzeichnet werden. Rollentypen können die Organisationsrollen gruppieren.

Was für die Organisationsrollen verwaltet wird

Neben den in Bpanda verwalteten funktionsbezogenen Rollen (BPM-Manager, Prozessdesigner, Prozessverantwortliche usw.) können bei der Verwaltung der Organisation in Bpanda davon unabhängige Organisationsrollen verwendet werden.

Die Organisationsrollen dienen der Bezeichnung spezifischer Kompetenzen und Funktionen in Organisationseinheiten. Rollentypen können diese Rollen gruppieren.

Einer Organisationsrolle können Organisationseinheiten zugeordnet werden, in denen diese Rolle benötigt wird.

Eine Organisationsrolle kann mit einem Prozess oder einer Lane verknüpft werden. Damit wird z.B. ausgedrückt, dass die Rolle für die Durchführung der Tasks innerhalb der Lane verantwortlich ist. Darauf basierend werden solche Prozesse als relevante Prozesse für die zugeordneten Benutzer der Organisationsrolle angezeigt.

Öffnen und Schließen des Seitenregisters Organisationsrollen

Voraussetzungen

Du bist BPM-Manager.

Zusammenhang

Organisationsrollen sowie ausführende Mitarbeiter und zugeordnete Organisationseinheiten werden im Register Organisationsrollen verwaltet.

Prozesse, die Verknüpfungen zu den Rollen aufweisen, werden automatisch zugeordnet und können direkt aufgerufen werden.

So gehst Du vor

  1. Wähle im  Hauptmenü Organisation.

    Das Seitenregister Organisation erscheint und das Register Organisationsstruktur ist standardmäßig aufgeklappt.

  2. Um das Register Organisationsrollen aufzuklappen, klicke rechts auf .

In diesem Kapitel findest Du die Themen: